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学校青年教师培养汇报

2023-04-09 20:28:14 工作报告

篇一:学校青年教师培养汇报

一、基本情况

根据开学日程安排,3月4日,全校教师返校,在岗教师9人全部到岗,学校组织召开了全体教师会、班主任会、并召开了辖区民办幼儿园园长会议。3月5日学生报名,3月6日上午九点全校师生举行升旗仪式,开学典礼,学生进班正式上课。班级数按上期的6个教学班不变,3月6日上午十点半到校学生数为214人,一年级35人、二年级37人、三年级47人、四年级34人、五年级34人、六年级27人,各类数据与信息在统计之中,学校将尽一切努力保证开学工作正常运行。

二、具体做法及工作特色

1、尽快组织学生入学。为了降低我校在校学生的辍学率,我们坚持“一个都不能少”的原则,对未到校的学生要进行电话联系或家访,本期学校学生的返校率达100%。

2、我校严格执行资雁教发【2013】64号文件做好课程安排。做到了开齐开足学科课程。严格遵守作息时间。按区教育局统一的作息时间要求,我们拟定了学校作息时间表,落实到每个班级,保证了学生的在校活动时间总量。合理安排教师的课程。教科书循环使用与管理井然有序。

3、认真落实教育局下达的学校收费通知,我校严格遵守该项制度的规定,决不踩红线,决不踏雷区。

4、狠抓食堂卫生安全,整治校园及周边环境安全。

(1)、学生的安全大于天。为进一步提高我校食堂服务质量,3月4日上午11点,学校召开了后勤工作会议及食堂从业人员会议。要求全体后勤人员及食堂从业人员提高服务质量,增强安全意识,把学生饮食卫生安全放在首位,一切按照国家颁布的食品卫生“五四制”,狠抓落实,成立食品卫生领导小组,制定了《食品卫生管理制度》,为全校师生的饮食卫生提供有利的保障。

(2)、3月5日学校进行了安全隐患大排查。学校安全工作领导小组成员对教室、围墙、办公室、电路、主要交通路路口、沟河池塘等进行了一次排查,发现不安全隐患,及时整改,并记录在案。3月6日学校和特异体质学生签订了安全责任书,与各班班主任,任课教师签订了安全责任书,治理“三乱”责任书等。

5、3月4日,学校召开了辖区民办幼儿园园长会,对辖区幼儿园进行了食品安全培训。3月5日下午,学校领导对辖区幼儿园开学工作情况进行了检查并做好了记录。

6、强化教学常规管理。学校的中心是教学。“一切为了教学,一切服务于教学,全面提高教学质量。”这是我校教学的工作目标。

为保证我校教学的正常运行,3月5日教务处将学生课本发放到位,收齐并检查了各学科学期教学计划和部门计划以及各学科教案,通过教学准备的检查发现,每位教师都认真做好了开校的一切准备工作,为2015年春季学期的教学开了一个好头。

7、进一步完善了校园文化建设。学校在开学初购买了会议桌、学生课桌凳,布置了学校会议室,美化了校园环境,增添了学校墙面版画及法制、德育等宣传栏等,学校的文化氛围日渐浓厚。

三、学校目前面临的困难及问题

1、学校的师资力量严重不够,教师偏老龄化,临近退休的就有两名。

2、留守学生过多,不能得到有效的管理。

篇二:学校青年教师培养汇报

为切实做好20__年秋季开学工作,__学校采取切实有效措施,扎实做好新学期开学工作,总结如下:

开学工作早部署。学校领导班子提前到位、工作提前安排、教师按时到岗、学生按时到校。8月31日召开中层以上干部会议,9月1日日召开全体教师会议,回顾上一学期工作,找出存在的问题,传达上级文件精神,部署新学期工作。

教育教学早准备。学校及时采取购置、整修等办法,做好了教学、办公、食宿等设备设施的配置工作,提前采购教材和作业本等教学资料及必需的办公用品,对校园内水电气、各种管网进行全面检修排查,确保各种管网的畅通。严格执行上级相关规定,及时进行课程设置,确保开学时开足课程;要求全校教师科学合理制定教学工作计划及教学目标,要求教师提高认识,思想到位、行动到位,心思回归学校、回归岗位、回归课堂,深入推行五环四互教学改革,不断提高教学质量。

安全措施早强化。积极开展安全大检查活动,重点检查校园围墙、校舍、食堂、学生公寓、教育教学设施、消防设施、安全保卫工作等是否存在安全隐患,不留死角,不留盲点,及时发现和整改隐患。组织学生认真上好开学第一课,积极开展交通安全、防溺水专题教育和疾病、传染病排查预防工作。严格按照“抓早、抓小、抓苗头”的要求,切实关心和解决家长和师生关心的安全热点问题。

办学行为早规范。认真落实“阳光收费”要求,提前公示收费项目、收费标准、收费范围和投诉电话,严格规范收费行为。组织教职工认真学习和贯彻严禁“三乱”的文件精神,落实各项禁令,规范教学行为。进一步加强作风建设系列制度的学习,加强考勤管理,不断强化师德师风建设和教育行风建设。

控辍保学早谋划。开学前认真做好学生调查摸底工作,认真核查教师到岗、学生到校情况,积极做好学生入学动员工作。根据工作实际,重点做好贫困儿童、残疾儿童、留守儿童及流动人口子女入学动员工作和教育资助工作,切实解决好学生实际困难,确保每一名学生都能顺利入学。

篇三:学校青年教师培养汇报

新学期、新气象,我校严格按照遂溪县教育局20__年春季开学工作统一部署,本学期开学工作起步早、操作规范、步入正轨快,各项工作一切顺利开展,教育教学工作井然有序,全校师生精神蓬勃。在新的一年,新的学期,学校工作开端就呈现一派欣欣向荣的新气象。现将学校开学情况汇报如下:

一、开学常规工作情况

1、师生回校早,出勤率100%。

2月10日全体教职工准时回校签到,2月12日下午学生回校领取课本,13日(星期一)上午学生已全部回校上课,没有一人缺席。

2、全体教师齐出力,清洁校园迎生归。

10日—12日,全体教职工齐心协力,对校园卫生及学校周边环境进行大扫除,科学、合理布置教室,挂好欢迎条幅,以崭新、温馨的校园环境迎接同学们回校。

3、各项准备工作充分,开学工作有条不紊。

13日(星期一)上午学校举行了开学典礼暨升旗仪式,完全按照课程标准开足开齐课程,规范上课,黄校长继续担任六年级数学教学工作。学校值周值日、“双优”评分、教研活动等工作已正常开展。

二、安全工作情况

1、开学之初,我校领导与值班教师对学校设备设施及周边环境安全隐患进行了认真排查,并书写了排查报告,以确保师生安全。

2、开学第一天,学校开展法制安全知识教育,教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全、防溺水安全,加强学生安全意识,动员家长与学校联合起来抓好对学生的安全教育和管理工作。

3、学校门禁制度照常,值日教师工作认真负责,做好了来客登记等工作。

三、规范办学行为情况

1、我校积极营造迎新气氛,在校门口放置两面黑板宣传栏,让学生感受到一种向上的力量。

2、学校认真贯彻国家“两免”政策,无乱收费、乱办班情况。对学生教辅用书的征订坚持自愿的原则,学校自觉接受社会、家长监督,在工作中没有违规收费的行为。从来没有组织学生购买课桌凳、订购教辅资料现象,更没有学校代办保险和强制师生入保险现象。

3、校务公开栏张贴“教师任课情况”、“班主任任职情况”。

4、学校严禁出现大班额现象。

四、完善制度、落实管理兴校

学校领导就各自分管的工作牵头起草方案,修改、制定各项规章制度。继续实行侯课制度,上课铃声落必须走进教室,否则记为迟到;制定文明班级评比细则,对每个班级每天卫生的打扫、保持、纪律、上课等进行量化打分,坚持每日一公布,每周一总结 ,每月一评比。同时还完善了考勤、上课、办公、听评课、学习等相关制度,切实有效提高教学质量。规范教师的行为准则,真正做到了以制度管理学校,确保了学校的各项工作正常有序进行。

五、后勤供应,保障有力

在总务处的组织安排下,开学初对教室、办公室的门窗、桌凳等进行了全面维修,办公用品迅速到位,为师生营造了一个好的教学学习环境,确保了学校各项工作的正常进行。

新学期的开学工作虽是千头万绪,但我校在遂溪县教育局和镇管理组的正确领导下,在全体教职工的大力支持下,我校开学工作做到了忙而不乱,秩序井然,各项工作按计划正在顺利开展。我们坚信,在全体师生的努力下,我们学校一定会蓬勃发展,一定会以优质服务、优质质量回报家长,回报社会。

篇四:学校青年教师培养汇报

20__年下学期,我校认真落实中心学校会议精神,积极筹备开学工作。开学以来,各项工作一切顺利,教育教学井然有序。现特作如下总结:

一、工作安排,早作准备

2月5日,召开校务会,商讨本期工作思路,制定了本期的工作计划,确定本期的人事安排。2月8日召开全体教师会,在会上,黄慷校长总结了上期的工作情况,阐明了本期的工作思路,分配了老师的工作任务,并对开学工作作了周密的布署。并与全体老师签订责任状。2月10日,学生报名情况良好,应到398人实到370人。2月10日,我校各班已正式按课表上课,同时继续报到发书。

二、校园环境,焕然一新

2月8日,校长便带领全体老师清除校园垃圾,各位老师都分工负责:教室、办公室及校园许多卫生死角得到彻底打扫,开学之后,政教处组织全校学生又对宿舍,教室等地作了大规模卫生打扫,整个校园面貌焕然一新。

三、宣传工作,有声有色

1、开学之初,积极营造迎新气氛,在校门口张贴对联,张贴标语,处处让学生感受到一种向上的力量。

2、积极做好收费工作的宣传

3、做了开学工作宣传栏,从报名程序到学生分班,从收费到入学须知,学生都一目了然。

四、收费工作,认真规范

收费项目、收费标准、收费政策做到公开、透明、具体,并派专人向家长和学生作解说工作,家长们基本上都积极配合学校的工作,都能心平气和地交纳学费。落实上级政策,全校学生,除了少数特困生之外,已大部分交清学费。

五、后勤供应,保障有力

“兵马未动,粮草先行”,开学之前,老师的教学用书,备课资料,办公用品也早已到位。食堂的柴米油盐均已准备就绪。

六、教学工作,局面喜人

1、教育教学继续实行目标管理,进一步完善了教师竞争机制和教师奖惩条例,加强了教师的日常管理,增强了教师的竞争意识和质量意识。

2、各教研组和各位老师在教导处的统一领导和布置下,都制定了全期具体工作计划。

七、安全工作,落到实处

1、开学伊始,校行政领导便召集食堂工作人员开会,再次重申食堂卫生安全的重要性,老教师邹星南负责督查,做好食品留样,严防中毒事故发生。

2、政教处对校园各种设施进行认真检查,清除安全隐患,确保师生安全。

3、校警着装上岗,在门卫室的配合下,校门口的秩序井然有序。

总之,开学工作虽是千头万绪,但我校做到了忙而不乱,秩序井然,各项工作按计划正在顺利开展。“良好的开端是成功的一半”,我们相信,我校的工作在新的学期里一定能再创佳绩,再上新台阶。

篇五:学校青年教师培养汇报

本学期我校在各级党政部门和教育主管部门的正确领导下,全面贯彻落实党的教育方针,不断深化教育改革,强化内部管理,建立健全各项规章制度,遵循教育教学规律,使我校开学工作进展顺利,开局良好。

一、 基本情况

正月十二日,我校行政处室以上干部正式上班,拉开了__学校春季开学的序曲。在校长的主持下,召开了春季第一次行政会议,讨论通过了x校长所作的学校工作思路;__副校长布置了近几天教师上班、班主任会议、学生报到、幼儿园入学、安全卫生等方面的工作。正月十三日,全体教职工上班。除1人请丧假外,所有教师全部按时到校。

二、 具体工作

为了顺利完成各项教育教学工作,根据荆教基8号文件精神,开学至今,我们做了以下工作:

1、开学工作安排部署周密,行动迅速。依据局文件精神,我校于正月十三日召开了教职工会,及时传达了会议精神,对开学工作进行了详尽的安排部署。正月十四日学生报到注册,由于寒假期间和开学初我校班主任及党员干部结合“党员联群众”对移民户、贫困户、留守户、重病户等家庭进行了走访和慰问(未能走访的以电话联系),本学期进城务工人员随迁子女及留守儿童都做到了按时入学。各班主任进行了入学教育和卫生大扫除,按时发放课本及作业本。下午各教师检查学生的寒假作业,并作评讲。十五日学生放假一天。正月十六日正式上课至今。

2、收费情况:我校附属幼儿园去年年末被评为市级示范幼儿园,但本学期收费仍按去年标准执行;小学纳入农村义务教育免费范畴,实行全免;高三收费严格按公示文件精神执行。

3、完善各项规章制度,签订相关目标责任书。本学期第一次全体教师会上,进一步完善考勤制度、课堂检查制度、教科研制度(童俊任教科室主任),这些制度直接和期末的绩效考核挂钩;政教处和各班主任、教师签订了《安全责任书》;教导处和科任教师签订了《教育教学目标管理责任书》。制定了各类工作计划,使学校教育教学工作有章可循,良性发展。

4、加强学校安全卫生工作。开学初学校成立了安全工作领导机构,层层签订了《安全目标责任书》,责任到人。班主任在入学教育中就强调了流感的防控;后勤管理人员对食堂、学生宿舍、厕所等进行了全面消毒和清洗;政教处认真实行了甲流感的晨检和午检制度,3月2日还安排专人对宿舍、教室、食堂等进行了安全隐患的排查和管制刀具的清理工作。 从以上几个方面看来,我校开学工作顺利展开,各项工作井然有序,正逐步走向正轨。

三、 存在的问题

__厂即将搬迁到掇刀开发区,较多厂区职工在__已买了房子,原在我校就读的义教阶段学生会有部分流失,并对其它学生是一个较大的影响。因此对生源本已较少的我校来说,与市直学校或周边学校联合办学或创建其它办学模式应是将来的出路,这一点希望教育局充分考虑斟酌,并提出指导意见。

在安全方面我校原小学楼和学生宿舍楼没有防雷或避雷措施。

另外教师角色转换还未及时到位。由于学校结构调整,并增加了一个全新的学段(幼儿园),部分高中、初中、小学教师选派到幼儿园和小学任教。去年我们进行了基本功培训、幼儿教师培训及专家引领指导培训等多种形式的培训,但从部分科目成绩和教师现状来看,我校岗位调整的教师还有待进一步角色转型和能力提升。

篇六:学校青年教师培养汇报

我校于2月18日正式开学,遵照市教育局20__年上学期有关开学工作的规定,我校各部门密切配合,保证了开学工作的顺利进行。现将有关工作总结如下:

1、学生科、各系部通力合作,认真、有序的组织了新、老学生的报到。各系部班主任得力、到位,学生寝室安排井然有序。从2月18日到2月20日。学校组织了入学教育,学生科、各系部领导都坚守岗位,班主任从尽职尽责,收到良好效果。

2、教务科、各系部合理安排了各门课程教师的教学工作,教材全部到位,课表安排妥当,开学后的教学工作也正在有序进行。

3、为保证开学工作的顺利进行,后勤部门加强校园环境的建设,加班加点进行教学设施的维护,教室、寝室门窗、电扇、桌椅等设施的维修已基本完成,并保障了各项设备的安全使用。

4、财务科严格遵照上级主管部门的规定制定收费标准,并将其公示出来,使家长和学生一目了然,做到了公开、公正和透明。要求班主任不乱收费,并正确开出有关票据,使开学收费工作得以顺利进行。

5、实训科制定省技能竞赛参赛训练计划,并安排组织学生训练。

6、招生科做好了今年春季招生工作,招收新生30余人,并做好了新生入学接待工作。

7、本学期各开学之初各系部加强留生保学工作力度,学生流失率比上个学期下降10%。

8、开学之初,学校成立国家中职改革发展示范校创建领导小组和办公室,对示范校创建工作进行了精心部署。

新学期伊始,我校各部门、各科室的工作正紧张、有序地开展,迅速正轨。

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